Ilham Kadri

Réponse rapide

Ilham Kadri, née au Maroc, est une femme d’affaires et une scientifique, PDG de Syensqo, une société scientifique internationale qui fournit des matériaux avancés. Elle est titulaire d’un doctorat en chimie physique macromoléculaire de l’Université Louis Pasteur de Strasbourg. Au cours de sa carrière, Mme Kadri a occupé des postes de direction dans de nombreuses entreprises internationales telles que Shell, UCB, Huntsman, Dow Chemical et Sealed Air. VY : Elle est membre indépendant du conseil d’administration d’A.O. Smith et de L’Oréal, et participe activement aux travaux du World Business Council for Sustainable Development et de l’European Round Table for Industry. Mme Kadri a été réélue présidente du Conseil européen de l’industrie chimique (Cefic) en novembre 2024, ce qui témoigne une fois de plus de la place prépondérante qu’elle occupe au sein du secteur chimique. Elle est mariée et mère d’un fils.

Présentation d’Ilham Kadri

Présentation d’Ilham Kadri Mari

Ilham Kadri Mari – La reine de la chimie et de la gestion du temps Le sens des affaires, avec un palmarès impressionnant Elle est née le 14 février 1969 au Maroc et a marqué l’histoire en étant la première femme présidente et CEO du groupe belge Solvay depuis mars 2019. Diplômée en chimie, elle a poursuivi une carrière fructueuse dans un secteur souvent dominé par les hommes. Sa carrière décrit un parcours clair d’innovation axée sur la durabilité, de diversité dans les entreprises et de développement durable. Vous trouverez ci-dessous quelques informations sur Ilham Kadri :

Date de naissance et autres informations clés

Date de naissance Âge Nationalité Poste actuel Formation

14 février 1969 Marocaine Directrice générale Syensqo (doctorat en chimie physique macromoléculaire)

Faits marquants

• Président de Solvay – mars 2019 à novembre 2023
• Administrateur de Syensqo – de décembre 2023 à aujourd’hui
• A siégé dans divers conseils d’administration, notamment chez L’Oréal et A.O. Smith.

Ilham Kadri donne également un cours magistral sur le leadership dans le domaine des STEM (sciences, technologies, ingénierie et mathématiques) – le triomphe professionnel est loin d’être réservé à ceux qui sont nés avec une cuillère d’argent. Un nouveau livre écrit par une cadre supérieure de BofA jette un peu de lumière sur d’autres femmes dans la technologie et le leadership d’entreprise, ainsi que sur les luttes qu’elles endurent.

Contexte personnel

Ilham Kadri : Elle est issue d’un milieu modeste, élevée avec des valeurs fortes et une éducation basée sur le savoir. Sa grand-mère, qui a joué le rôle d’oracle dans son enfance, lui a toujours dit de croire en ses rêves. Ce contexte familial a joué un rôle clé dans sa croissance et l’a encouragée à aller de l’avant et à transcender les barrières qui se dressaient devant elle. Son parcours personnel avec des éléments clés :

Antécédents familiaux

• Issue d’une famille modeste mais riche en valeurs.

La famille

• Sa grand-mère lui a ouvert les yeux sur un monde loin de chez elle. Cette vision a joué un rôle essentiel dans son éducation et sa carrière.

Une jeune femme ambitieuse

• Elle a commencé très tôt à cultiver son ambition et son sens de l’innovation dès l’enfance.

Ilham a obtenu des résultats remarquables dans ses études. Après son baccalauréat, elle a fréquenté une école scientifique où elle a fait preuve d’une grande intelligence et d’une grande passion pour tout ce qui touche aux sciences. Poussée par un désir de connaissance, elle s’est rendue à l’étranger pour entreprendre des études de troisième cycle en chimie et en physique des polymères afin de consolider ses bases. Au-delà de sa carrière :

• Mariée et mère d’un fils, elle s’efforce de concilier vie professionnelle et vie privée.
• La façon dont elle aborde son travail et sa philosophie du leadership doivent beaucoup aux valeurs familiales.

Son parcours particulier prouve qu’un mélange de soutien familial, de volonté personnelle et d’un environnement riche en éducation peut produire de grands résultats, même dans des domaines comme la chimie et la technologie où la concurrence est aussi élevée que le ciel. En bref, Ilham Kadri Mari ne réalise pas seulement ses rêves, elle motive aussi d’autres femmes à réaliser leurs ambitions dans un environnement de travail hostile. La trajectoire de son impressionnante carrière en dit long sur la nécessité de la diversité dans le leadership, associée à une vision entrepreneuriale intégrée à la responsabilité sociale et au développement durable. Avoir une vision d’ensemble, avoir un rêve et le réaliser – l’histoire d’Ilham Kadri est un symbole d’espoir, non seulement pour tous les aspirants joueurs de la NHL, mais aussi pour tous ceux qui ont un objectif à atteindre.

Parcours professionnel d’Ilham Kadri Mari

Parcours académique

La carrière académique du Dr Ilham Kadri Mari reflète une profonde dévotion pour le monde universitaire et l’exploration scientifique. Elle a grandi à Casablanca, au Maroc, et s’est intéressée très tôt aux sciences. Elle a commencé ses études avec un baccalauréat et a été transférée dans une école de sciences, où elle a excellé en chimie et en physique presque immédiatement.

L’enseignement supérieur

• Après son baccalauréat, elle a étudié la chimie des polymères et la physique à l’université de Namur.
• En 1993, elle entame un doctorat en chimie physique macromoléculaire, un tournant dans sa carrière qui l’amènera à devenir médecin quatre ans plus tard.

Cette formation académique rigoureuse a non seulement jeté les bases de ses compétences techniques, mais a également nourri son esprit critique et novateur, deux éléments essentiels à sa réussite dans le monde des affaires. Ses études lui ont permis de se familiariser avec les sciences les plus récentes, ce qui lui a permis de devenir un leader d’opinion dans l’industrie, axé sur l’innovation et la recherche.

Expérience professionnelle

Ilham Kadri a commencé sa carrière professionnelle en 1997, au sein de Royal Dutch Shell. À son premier poste, elle faisait partie d’une nouvelle équipe de R&D qui travaillait sur un projet visant à créer un bouchon de bouteille en mousse qui empêcherait la propagation des champignons, ce à quoi les bouchons de liège étaient confrontés pour la première fois. Cela lui a permis de se familiariser avec les défis d’un domaine très compétitif et technique.

Parcours professionnel au sein de l’entreprise

Année	Poste	Entreprise	Détails
Octobre 1997 – juillet 2005 (7 ans et 10 mois)	Ingénieur R&D	Royal Dutch Shell	Laboratoire de recherche Shell, Cambridge. A travaillé sur des projets de recherche dans les domaines des polymères et des matériaux nanocomposites.
2005 – 2009	Directeur des ventes de l’unité commerciale	Rohm and Haas
2009 – 2019	Directeur, ex. pour l’EMEA	Dow Chemical
2013 – 2019	Vice-président	Sealed Air Corporation
2019 – 2023	Directeur général	Solvay
2023 – aujourd’hui	Directeur général	Syensqo

Innovations et leadership

• Sealed Air Corporation : Avant 2019, elle a été pendant plus de six ans vice-présidente puis présidente de Diversey Care, où elle a supervisé des projets de robotisation dans le domaine du nettoyage commercial – une première pour le marché européen.
• Investie en tant que directrice générale chez Solvay (2019-2023) : Elle est nommée à la tête de Solvay avec des décisions soulignant un tournant pour son parcours professionnel. Une stratégie de développement durable et de responsabilité sociale des entreprises (RSE), dans laquelle elle a positionné Solvay pour se redresser à l’ère des enjeux environnementaux. Pendant son mandat, le Fonds de solidarité Solvay a été créé pour aider les employés lors de la crise de Covid-19.

Elle rejoint Syensqo en tant que directrice générale en décembre 2023, après une importante scission de l’entreprise mondialement reconnue qui faisait partie de (eh bien, nous ne pouvons pas dire de qui ; nous avons juste fait la moitié des trois quarts) dans les matériaux et produits chimiques de spécialité. Un tel poste ne témoigne pas seulement de ses capacités de gestion, mais suggère également une intention claire de définir des stratégies pour l’avenir des entreprises chimiques face aux défis actuels. Voici quelques faits marquants de sa carrière :

Année	Poste	Entreprise	Lieu	Détails
Octobre 1997 – Juillet 2005	Ingénieur R&D	Royal Dutch Shell	Laboratoire de recherche Shell, Cambridge	A travaillé sur des projets de recherche dans les domaines des polymères et des matériaux nanocomposites.
2005 – 2009	Responsable des ventes de l’unité commerciale	Rohm and Haas		Responsable de la gestion des ventes et de la croissance commerciale de l’unité.
2009 – 2019	Directeur, ex. pour l’EMEA	Dow Chemical		Direction de la stratégie et des opérations pour la région EMEA (Europe, Moyen-Orient, Afrique).
2013 – 2019	Vice-président	Sealed Air Corporation		Gestion des opérations mondiales, et responsable de la stratégie d’expansion dans plusieurs marchés clés.
2019 – 2023	Directeur général	Solvay		Leadership global et développement de la stratégie commerciale pour la croissance durable.
2023 – aujourd’hui	Directeur général	Syensqo		Direction de l’entreprise dans son ensemble, avec un accent sur l’innovation et la technologie.

Ilham Kadri est un modèle pour les chefs d’entreprise. Michele est la preuve vivante que le croisement d’une solide formation scientifique, d’années d’expérience professionnelle et d’un esprit franc-tireur peut mener à une carrière qui dépasse toutes les attentes. Bien qu’elle soit partie, sa vision d’un avenir durable et inclusif continuera à façonner le secteur de la chimie et à inspirer des générations de femmes à la suivre dans une carrière dans les STIM ou dans le monde des affaires.

Mariage et famille

Rencontre avec son mari

Concilier une carrière florissante et une vie de famille heureuse, telle est la vie d’Ilham Kadri en résumé. Leur mariage est fondé sur le partenariat et le soutien. Elle a rencontré son mari lors d’un séjour d’études universitaires en Europe, une période importante de sa vie qui a modelé sa future carrière. Cette rencontre a été déterminante pour son développement.

Contexte de leur rencontre

• Situation actuelle : Université, classe de chimie.
• Temps passé ensemble : Ils ont étudié dans des classes réparties dans toute l’université, et leur relation s’est développée.

Leur lien s’est renforcé au fil des ans, avec un sentiment d’amour et d’affection, mais aussi une compréhension commune des priorités. C’est peut-être la raison pour laquelle cette relation permet à Ilham d’évoluer dans le monde parfois tumultueux de la gestion d’entreprise tout en restant fidèle à ses racines et à ses valeurs. Cela signifie qu’Ilham (ou sa famille) n’est pas présente dans les espaces publics. Elle et son mari ont souvent souligné l’importance du soutien familial dans le monde impitoyable des affaires. Et avec un lien commun de travail acharné et de dévouement à leur métier, ils s’aident mutuellement à se développer et à progresser dans leur carrière.

La vie de famille

• Famille : Ilham Kadri est mariée et mère d’un fils. Sa famille joue donc un rôle important dans sa vie. Le fait d’être mère a changé sa vision du monde et sa façon de diriger. Alycia est convaincue que la famille et le travail peuvent aller de pair. Cette mère très occupée sait comment jongler entre les responsabilités de la maternité et celles de sa carrière. Elle a déclaré lors d’une interview : “Le fait d’avoir des enfants a élargi ma vision du monde. Mon objectif est de donner l’exemple à mon fils et de lui montrer que l’on peut être aussi rêveur que l’on veut sans jamais perdre de vue ses valeurs.”

Points forts de sa vie de famille

• Élever son fils :
  • Elle enseigne l’importance de l’éducation, croyant de tout cœur qu’elle doit inculquer l’honnêteté, l’assiduité et le travail acharné.
• Du temps de qualité :
  • Bien qu’elle ait un emploi du temps chargé, Ilham s’efforce de consacrer du temps à sa famille. Ces deux éléments sont des moments précieux, que ce soit en vacances ou dans la vie de tous les jours.
• Inspiration et héritage :
  • En tant que dirigeante, sa vision pour son fils et les générations à venir est qu’ils croient en eux-mêmes et poursuivent leurs rêves en sachant qu’ils peuvent être qui ils veulent dans une société égalitaire et diversifiée.

Ilham Kadri a trouvé le juste milieu, en s’engageant et en se passionnant, tant sur le plan professionnel que personnel, pour sa famille et son ancien lieu de travail. Son mari et ses enfants sont ses plus fervents supporters lorsqu’il s’agit de briser les plafonds et d’ouvrir la voie à un avenir meilleur dans le monde des affaires. Son engagement en faveur de la vie de famille et son souhait que son fils soit élevé dans un foyer rempli de bonnes valeurs font d’Ilham un modèle pour les femmes qui souhaitent concilier leurs aspirations à gravir les échelons professionnels sans sacrifier leurs objectifs personnels. Elle travaille très dur et donne de très bonnes suggestions aux femmes dirigeantes à tous les niveaux pour qu’elles ne négligent jamais leur foyer tout en visant les étoiles – une définition parfaite de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Ainsi, la famille d’Ilham Kadri incarne non seulement ses relations, mais aussi un système de valeurs, de soutien mutuel et d’inspiration. Ils lui sont d’une grande utilité lorsqu’elle continue à défier les aléas de la carrière qu’elle a choisie, en la gardant forte et résistante.

Le mari de la CEO de Solvay

Soutien professionnel

Ilham Kadri : Je dois mon incroyable carrière en grande partie au soutien de mon mari. Pour certains, les dimensions travail/carrière de leur vie sont intensément liées au rôle qu’ils jouent en tant que couple – en particulier pour les dirigeants d’entreprise de haut niveau. Dans le cas d’Ilham, ce rôle crucial a été joué par son mari, qui lui a non seulement apporté un soutien émotionnel, mais a également compris les problèmes auxquels elle était confrontée dans sa carrière.

Sensibilisation aux questions professionnelles

• Son mari est manifestement du même avis – il est plus avancé dans sa carrière (il ne sait pas exactement ce qu’il fait, mais il a l’air d’avoir du succès) et possède une expérience similaire ; il est donc logique qu’il partage avec Rebecca la même vision de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
• Il n’hésite pas à soutenir Ilham dans ses décisions professionnelles, ce qui permet à Ilham de prendre la direction qu’elle souhaite sans s’inquiéter d’un manque de soutien à la maison.

Exemples de soutien

• La fondation favorise la réussite, en particulier en période de stress élevé lors de transitions majeures, notamment lorsqu’Ilham relève un nouveau défi chez Solvay, où son mari offre un espace permettant à Ilham de se débarrasser de ses soucis.
• Ils discutent également de la stratégie de l’entreprise et des défis du marché, offrant à Ilham un point de vue crucial et indépendant qui peut s’avérer inestimable.

Ce soutien professionnel est crucial non seulement pour Ilham en tant qu’ummi bonda, mais aussi pour la gestion saine du foyer. Cela montre que la réussite ne se limite pas à la planification et qu’une communication efficace ainsi que la confiance font partie intégrante du voyage.

Vie sociale

Ilham Kadri et son mari ont une vie sociale tout aussi enrichissante que leur vie professionnelle. Ils cultivent une harmonie qui leur permet de vivre des moments de convivialité, d’échange et de partage avec leurs proches, les membres de leur famille ou leurs collègues de travail. L’intérêt qu’ils portent à la collectivité se traduit par leur implication dans les événements locaux et les questions d’intérêt général.

Engagement social

• Ensemble, ils participent à des projets consacrés à l’éducation et à l’égalité des sexes, soutenus par leur esprit missionnaire commun qui consiste à vouloir améliorer la société dans son ensemble.
• Elles sont constamment présentes lors d’événements caritatifs et de conférences sur le leadership féminin, s’assurant ainsi que leur réseau les aidera dans tout ce qu’elles entreprendront.

Rituels et activités sociales partagés

• Le couple organise des dîners et des réunions avec d’autres professionnels et cadres pour favoriser l’échange d’idées sur les tendances du monde des affaires.
• Ils profitent également de moments de détente en famille, l’un d’entre eux veillant à ce que la vie sociale ne se résume pas à des intérêts professionnels, mais à des moments de qualité passés ensemble.

Impact sur les affaires

• La vie sociale active d’Ilham et de son mari permet au couple de rester en contact avec les réalités économiques et sociales auxquelles leurs concitoyens sont confrontés. Cela ne reflète pas seulement positivement son style de leadership, mais crée également une image pour la marque qu’elle dirige.
• Leurs compétences en matière de réseautage leur permettent de créer des partenariats fructueux et des opportunités pour Syensqo, l’entreprise dont Ilham est responsable.

Le mari d’Ilham Kadri a un rôle polyvalent

Il soutient l’entreprise d’Ilham Kadri, contribuant ainsi à sa réussite et à l’enrichissement de leur vie sociale et personnelle. Tous deux illustrent comment deux personnes engagées l’une envers l’autre et ayant une vie professionnelle et sociale prospère peuvent construire non seulement une carrière, mais aussi un avenir. C’est l’exemple même de la manière dont nous devrions tous équilibrer notre vie professionnelle et familiale tout en étant là pour soutenir notre partenaire dans son rêve.

Conclusion

Une carrière à laquelle on peut aspirer et quelqu’un que l’on peut admirer

Qualifier Ilham Kadri de cadre dans l’industrie chimique ne refléterait pas toute l’étendue de ses capacités. Sa carrière exceptionnelle a été jalonnée d’obstacles personnels et professionnels, et représente tout ce que chacun peut espérer réaliser en faisant preuve d’aspiration, d’ingéniosité et de constance. D’origine marocaine, elle a fait carrière dans un secteur dominé par les hommes. En même temps, son ascension spectaculaire à la tête de Solvay, puis de Syensqo, témoigne de son talent et de sa capacité à gérer les pertes et profits, ce qui est vrai pour l’esprit d’entreprise (اهي).

Leadership et innovation

• Ilham a également mis en place une culture de l’innovation dans chacune de ses entreprises. Elle est un leader dans le domaine de la chimie grâce à son grand savoir-faire en matière de prévision et d’action rapide face aux défis du marché.
• Elle a également mis en place des initiatives telles que le Fonds de solidarité Solvay sous sa direction, démontrant ainsi son engagement en faveur de la RSE et du bien-être des employés.

Un exemple de diversité et d’inclusion

Née en 1965, Ilham Kadri est plus que la somme des éléments que la diversité apporte aux entreprises. Son expérience démontre que la manière de créer le changement au sein des organisations passe par l’inclusion et l’apprentissage d’une collaboration respectueuse malgré les différences – le résultat : des lieux de travail harmonieux et productifs.

Encourager la diversité

• Au fil des ans, elle s’est faite l’avocate de l’égalité des sexes dans l’industrie, en encourageant les femmes à choisir des carrières dans les domaines des sciences, de la technologie, de l’ingénierie et des mathématiques (STEM).
• La normalisation de la formation professionnelle permettant aux femmes d’accéder à des postes de direction se poursuit grâce à son travail au sein de la fondation « The ISSA Hygieia Network » (le réseau Hygieia de l’ISSA).

Réflexions sur les conséquences individuelles et mondiales

Ilham Kadri ne veut pas seulement réussir. Elle promeut également la durabilité, l’éducation et le service à la communauté, et souhaite également avoir un impact sur les générations futures. Un élément essentiel de son leadership est sa vision d’un avenir où la chimie joue un rôle positif dans la société.

Un engagement à long terme

• Cela explique pourquoi, compte tenu de son parcours éducatif et professionnel, elle est là où elle est aujourd’hui. Surtout, elle montre que les femmes de tous horizons peuvent exceller dans des secteurs difficiles.
• Elle représente une voix puissante et faisant autorité, non seulement dans les salles de conseil d’administration du monde entier, mais aussi sur des sujets plus larges tels que le développement durable et l’innovation.

Conclusion finale

Dans l’ensemble, Ilham Kadri est l’incarnation de la manière dont l’effort et une idée transparente mènent au succès. Une initiative inspirante pour les femmes d’affaires et la réalisation du pouvoir des valeurs éthiques pour un monde meilleur. En faisant avancer Syensqo et en ayant un impact sur l’industrie chimique dans le monde entier, sa portée ne peut que s’étendre, inspirant beaucoup d’autres à suivre ses traces. Ilham sera la première à vous dire que le succès ne se définit pas par des titres, mais par l’héritage, en aidant sa communauté et en ouvrant la voie à d’autres. Sa présence parmi nous nous rappelle constamment que la diversité et l’égalité des chances, ainsi qu’un leadership éclairé, sont le seul moyen de construire un monde futur durable et engageant, où règnent la prospérité et la paix pour tous.